1988年的临时工在退休后，是否会被计算在内？

1988年的临时工退休后，工龄计算需视转正情况而定。分析说明：根据相关法律规定，临时工的工作期间通常不被直接计算为工龄，工龄一般是从正式工作开始时计算的。然而，如果临时工后来转为正式工，那么其在本单位以工资收入为生活来源的连续工作时间，包括临时工期间，可以计算为工龄。这意味着，关键在于该临时工是否在退休前已经转为正式工。提醒：如果发现单位未将您的临时工期间计入工龄，且这明显影响了您的退休金待遇，这表明问题比较严重，应及时咨询单位人事部门或寻求法律专业人士的帮助。
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处理方式：从法律角度来看，处理1988年临时工退休后工龄计算问题的方式主要有两种：一是通过单位内部解决，即向单位人事部门提出申请，要求将临时工期间计入工龄；二是通过法律途径解决，如咨询法律专业人士或劳动仲裁部门，寻求法律支持和保护。选择建议：首先尝试通过单位内部解决，这是最直接且成本较低的方式。如果单位不予理睬或处理结果不满意，再考虑通过法律途径解决。
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具体操作：从法律角度，针对1988年临时工退休后工龄计算问题，在不同情况下的处理方式如下：1.若已转为正式工：查阅个人档案，确认临时工的开始和结束时间，以及转为正式工的时间。然后向单位人事部门提出申请，要求将临时工期间计入工龄。如果单位同意，则问题得到解决；如果不同意，可以考虑通过法律途径解决。2.若未转为正式工：虽然临时工期间通常不被计算为工龄，但可以尝试与单位协商，看是否能达成某种补偿协议。同时，也可以咨询法律专业人士，了解是否有其他法律途径可以维护自己的权益。在任何情况下，都应保留好相关证据，如招聘合同、工资单等，以便在需要时提供证明。